균형화 전략 중 두 번째 방법, 다른 곳에서 자원을 구할 수 있도록 대안을 찾는 것은 매우 효과적인 균형화

전략이다. 자신에 게 보상을 제공해줄 수 있는 다른 대안을 찾는 것만 으로도 그 자원의 희소성이 떨어지기

때문에 권력 의 균형화를 꾀할 수 있다. B종합형 스포츠클럽에 서도 대안을 찾고자 하는 회원들이 존재했다.

불균 등한 교환관계가 발생했을 때에 아예 스포츠클럽 활동을 중단하고 다른 클럽으로 이동하는 모습을 보

이기도 했지만 현재 B종합형 스포츠클럽 활동을 지속하면서, 다른 스포츠클럽에 동시에 가입함으 로써 대

체자원을 제공받는 모습을 보이기도 했다. 이들의 경우 B 스포츠클럽에서 적절하게 제공받지 못한다고 생

각하는 보상을 다른 스포츠클럽의 새 로운 교환관계를 통해 충족 받음으로써 권력의 균 형화를 이루고자 한

다 위 진술과 같이 연구참여자들은 B종합형 스포츠 클럽에 속해 활동하면서 자신이 원하는 보상을 적 절히

받지 않는다고 여기며, 부족한 보상을 제공할 수 있는 다른 클럽에 동시에 가입하여 활동함으로 써 이를 절

충하고 있었다. 이는 대안 자원의 발견 의 차원에서 설명되는데, 이와 관련하여 박창범 (2005)은 스포츠동호

회에서 강사와의 일방적 관계 가 강화될 때 회원들은 이러한 상황에서 벗어나기 위해 다른 동호회로 가입하

는 것이 대안 자원의 원 천이 된다고 하였다. 이성현, 임수원, 이혁기(2012) 는 조직내에서 불균등한 교환관

계가 지속될 경우, 대체자원을 물색하는 것은 매우 효과적인 전략임 을 언급하면서, 스포츠동호회의 경우

가입 가능한 다른 동호회가 대체 자원의 대상이 된다고 하였다. 연구참여자들은 현재 속해있는 스포츠클럽

에 대 해 불만이 있기는 하지만 그것을 감수할 만큼의 보 상 또한 받고 있기 때문에 이를 포기하지 않으려 한

다. 때문에 자신이 속한 스포츠클럽을 탈퇴하는 대신 다른 스포츠클럽에 동시에 가입됨으로써 자 신이 원하

는 만큼의 보상을 충분히 받게 되고, 균형 적인 교환관계를 습득하게 되는 것이다 앞서 살펴본 바와 같이 극

단적으로 클럽활동을 중단하거나 다른 클럽으로 이동하는 방법을 선택 할 수도 있지만, 현재 활동하고 있는

스포츠클럽에 서 받는 보상과 비슷한 수준의 보상을 제공받을 수 있는 다른 클럽이 없다고 판단되거나, 스

포츠클럽 을 이탈함으로 얻는 불이익이 더 크다고 판단되면 스포츠클럽 활동을 지속하면서 권력 균형화를

시 도하기도 한다 위 진술에서와 같이 B종합형 스포츠클럽 회원들 은 자신들만의 네트워크와 작은 집단을

형성하여 클럽활동을 지속하고 있었다. 즉 신입회원은 신입 회원끼리, 기존회원은 기존회원끼리, 혹은 코드

가 맞는 회원끼리 작은 집단을 형성함으로써 새로운 네트워크를 구축하는 것이다. 이를 통해 서로 적절 한

형태의 보상을 주고받고 나름 균형 있는 교환관 계를 이어갈 수 있게 된다. 이와 관련하여 박창범 (2005)은

스포츠동호회 조직내에서의 소모임은 대 안 자원 발견을 통한 하나의 균형화 전략의 전형석 인 사례임을 보

고하면서, 이는 일방적인 권력관계 에서 비롯된다고 하였다. 이처럼 종합형 스포츠클 럽 내에서 새로운 집

단을 형성한다고 해서 균형 잡 힌 교환관계가 반드시 형성되는 것은 아니지만 이 러한 과정을 통해 새로운

네트워크를 구조화시킴 으로써 균형 있는 교환관계로 나아갈 수 있는 길이 열리게 된다

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